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Alain Krafft
Le 18 mars 2019
Porteur<br />
de projet Junior R&D (H/F)

Porteur
de projet Junior R&D (H/F)

Pour accompagner son développement et renforcer son département R&D

Votre Mission

  • Rattaché(e) au Directeur R&D, vous contribuez à la définition des objectifs du département R&D et aux orientations technologiques
  • Vous concevez et réalisez la mise au point de nouveaux produits et l'amélioration de produits existants, dans le cadre de projets de développement qui vous sont confiés
  • Vous vous penchez tant sur les aspects de recettes que de Process
  • Vous travaillez en étroite relation avec le Marketing, la Production, la Qualité et la Vente dans le respect des objectifs de qualité, coûts et délais
  • Grâce à votre expertise, vous apportez un support technique aux équipes commerciales et aux clients.

Rattachement hiérarchique

Rattaché(e) au Directeur R&D

Profil

  • Diplôme de l'enseignement supérieur de type Master Agroalimentaire
  • Avoir effectué un stage dans le domaine Agroalimentaire.
  • Vous avez une capacité d'analyse, un esprit analytique, de la rigueur et de la méthodologie.
  • Votre ouverture d’esprit vous permet d’être créatif et vous vous faites force de proposition.
  • Vous êtes enthousiaste et passionné par votre métier.
  • Notion d’anglais Technique.
  • Vous aimez le contact avec les personnes, avez la capacité d’écoute et savez-vous adapter à votre interlocuteur.
  • Proactif(ve) et assertif, vous savez faire preuve de force de proposition et d’amélioration des procédures en place.
  • Vous êtes débrouillard(e), organisé(e) et autonome.

Nous vous offrons

  • Une société leader dans son domaine d’activité constamment en croissance et intégrée au sein d’un groupe international renommé ouvert au changement
  • Une culture Groupe à caractère familial avec des valeurs d’équité, de respect et de tolérance
  • Une fonction riche en termes d’autonomie d’initiative et de décision ainsi qu’une participation aux projets transversaux
  • Un contrat à durée déterminée avec possibilité d’évolution au sein du Groupe
  • Un encadrement de qualité avec rémunération et avantages extra-légaux appréciables
  • Un cadre agréable dans un environnement verdoyant

Intéressé(e) ? envoyez votre CV et une lettre de motivation uniquement par mail au Département RH, Rue de la Gileppe 4, 4834 Goé- Limbourg (recrutement@corman.be) -

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