Chef.fe de Projet Forêt / Filière Bois - Expat en RDC
FRM Ingénierie, filiale du groupe FRM, est un bureau d’études spécialisé en ingénierie forestière et développement rural et occupe une place de leader dans ces domaines en Afrique Centrale.
Dans le cadre de programmes en cours de préparation et qui va être initié début 2021, FRMi recrute un ingénieur ou équivalent en foresterie pour assurer le poste de Chef de Projet sur ce programme.
Le programme vise à améliorer la gouvernance des ressources forestières sur les concessions forestières et autres forêts de production, contribuer au développement d’un secteur artisanal vertueux et de modes de gestion décentralisée des forêts, renforcer les capacités des institutions en charge des forêts.
Missions :
- Direction des activités du Projet ;
- Fonctions de management : encadrement des équipes, organisation, logistique ;
- Supervision technique : planification et suivi des activités, validation des rapports techniques ;
- Organisation et encadrement des missions d’Assistance Technique Court Terme ;
- Gestion financière ;
- Suivi-évaluation des réalisations et des objectifs qui sont fixés annuellement ;
- Recrutement des membres du personnel technique et d’appui suivant les directives ;
- Coordination avec les partenaires et le client, animation des échanges ;
- Production de rapports techniques et financiers ;
- Gestion de la passation des marchés avec les sous-traitants ;
- Suivi des prestations des sous-traitants ;
- Supervision des innovations techniques introduites par le projet, organisation des formations nécessaires, conception des outils méthodologiques, formation du personnel et suivi des résultats de ces innovations.
Lieu de travail : Poste en expatriation à Kinshasa. Des déplacements réguliers à l’intérieur du pays sont à prévoir.
Expérience :
Exigée :
- Au moins 10 ans d’expérience technique dans le domaine de la foresterie et/ou de la filière bois en zone tropicale ;
- Au moins une première expérience en gestion de projet (gestion d’équipes, de budget, etc.) ;
- Au moins une première expérience dans un pays d’Afrique Centrale.
Souhaitée :
- Expérience en renforcement des capacités ;
- Expérience en appui institutionnel ;
- Expérience en aménagement / gestion des forêts tropicales africaines ;
- Expérience en appui aux opérateurs de la filière bois
- Expérience en gouvernance des ressources naturelles.
Diplôme : BAC +5 (Ingénieur, Master ou équivalent) en foresterie (ou équivalent).
Compétences et savoir-être :
- Compétences techniques dans les domaines touchant aux missions listées ci-avant ;
- Compétences fortes en Gestion de Projet ;
- Compétences fortes en Management d’équipe ;
- Sens de l’organisation ;
- Sens de la diplomatie ;
- Savoir travailler avec des acteurs locaux ;
- Compétences en rédaction, présentation et établissement de rapports ;
- Compétences en communication (écrite et orale) en français.
Date de démarrage : 1er trimestre 2021.
Statut et conditions : selon profil et expérience.
Réponse par courrier électronique uniquement : en précisant bien l’intitulé et le code du poste : 2020T2
À FRM : recrutement@frm‐france.com
Date limite de réception des candidatures : 03 août 2020
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